შედეგების შეფასებისას უნდა გავმიჯნოთ გარემო პირობები და ადამიანის ძალისხმევა. მხოლოდ ამის შემდეგ შევძებთ სამართლიანი უკუკავშირის გაცემას. . . .
.png)
წარმოიდგინეთ, მართლა რომ დაიჭიროთ ოქროს თევზი, შეძლებთ რომ 1 წუთში 3 კონკრეტული სურვილი ჩამოუყალიბოთ? კარგად დაფიქრდით და მიხვდებით, რომ ამ ზღაპრის რეალობად ქცევა იმაზე რთულია ვიდრე წარმოგიდგენიათ. . . .
კოტერის მიერ ჩამოყალიბებული ეს თანამიმდევრობა საკმაოდ სწორხაზოვანია და ძალიან კარგად მიესადაგება რეალობას და ჩვენ ამოცანებს. ის იწყებს საჭიროების და გადაუდებლობის შეგრძნების შექმნით. . . .
.png)
ლიდერობაზე საუბარს თანამედროვე ორგანიზაციებში ძალიან დიდი ყურადღება ეთმობა და ლიდერობის და ლიდერების განვითარების პროგრამები არსებობს ყველა მოწინავე ორგანიზაციაში . . .
.png)
ანუ პროფესიონალს სჭირდება დისციპლინა. ეს უკანასკნელი არის უნარი, რომ საქმე გააკეთო ისე როგორც საჭიროა, მიუხედავად იმისა რას გრძნობ, დაღლილი ხარ თუ დასვენებული და ა.შ. . . .
.png)
ამ სტატიაში ვაპირებ გელაპარაკოთ ფენომენზე, რომელსაც თქვენივე საუბარშიც შეამჩნევდით, როდესაც ადამიანი თვითონ ახდენს თავისი საუბრის დისკრედიტაციას და ნეგატივი შემოაქვს . . .
.png)
რატომ არის მნიშვნელოვანი ვიცოდეთ 3 წუთის წესის შესახებ? ბრენტ პინვიდიჩი, წიგნის ავტორი, კვლევაზე დაფუძნებით ამბობს, რომ სამი წუთში რეალურად ადამიანს უკვე ჩამოყალიბებული აქვს პოზიცია და იცის თავიდან უნდა მოგიშოროთ, თუ უნდა დაგეხმაროთ. . . .
.png)
არსებობს გამოთქმა: თუ გინდა რომ გქონდეს ის, რაც არასდროს გქონია, მოგიწევს იმის გაკეთება, რაც არასოდეს გაგიკეთებია. თუმცა, არანაკლებ მნიშვნელოვანია, რომ რაღაცების კეთება შეწყვიტოთ. ამ სტატიაში სწორედ იმაზე მინდა გესაუბროთ, თუ რას არ აკეთებენ მენტალურად ძლიერი ადამიანები. ამ 13 ჩვევაზე ემი მორენი თავის . . .
ჯოჰარის ფანჯარა კომუნიკაციის მოდელია, შექმნეს ამერიკელმა ფსიქოლოგებმა ჯოსეფ ლუფტმა და ჰარი ინგჰემმა 1955 წელს, როდესაც ჯგუფის დინამიკის შესწავლით იყვნენ დაკავებულნი. ჯოჰარის სქემა მოიცავს ყველა იმ ინფორმაციას რაც ჩვენს შესახებ არსებობს, მათ შორის ისეთს, რომელიც არავინ იცის ჩვენი ჩათვლით და ისეთს, რო . . .
რა არის რწმენები და რა პრობლემებს გვიქმნის ცხოვრებაში? რა გვიშლის ხელს, რომ მივაღწიოთ მიზნებს, ან ვცადოთ მაინც რამის დაწყება? რატომ ვიწყებთ რაღაცის კეთებას და ვტოვებთ შუა გზაში? . . .